Viden · FAQ Ca. 1 minuts læsning

Hvilke AI-færdigheder har jeres medarbejdere brug for?

Medarbejdere skal kunne løse relevante opgaver med AI, kontrollere resultatet og håndtere data og fejl. Behovet afhænger af rollen: en bruger, en fagekspert og en teknisk ansvarlig har forskellige opgaver. Træningen bør bygge videre på den faglighed, de allerede har.

Beskriv de nødvendige evner → Øv også fejltilfælde → Følg færdigheder i brug

Sådan kommer I videre

  1. Beskriv de nødvendige evner

    Vælg en konkret opgave pr. rolle. Angiv, hvad medarbejderen skal kunne gøre og vurdere selv, og hvornår der skal hentes hjælp.

  2. Øv også fejltilfælde

    Brug godkendte data og realistiske eksempler. Træn både instruktioner, kildekontrol og situationer, hvor et overbevisende svar skal afvises.

  3. Følg færdigheder i brug

    Se medarbejderne løse opgaven, og afklar behovet for støtte. Opdatér træningen, når værktøjer, data eller arbejdsgange ændres.

Bygger på EnableAI’s vidensgrundlag: Opbyg de kompetencer AI arbejdet kræver, version 0.4.

Opdateret .

Læs også den uddybende artikel: AI-træning og læring i arbejdet

Se spørgsmålet og sammenhængen på EnableAI

Fra indsigt til handling

Et forløb, der passer til jeres næste skridt

Tag udgangspunkt i jeres konkrete udfordring. Se forløb, tidsforbrug, priseksempel og beslutningsgrundlag.

Find de rigtige AI-muligheder

Involvér medarbejderne, afprøv generativ og agentisk AI og mål potentialet i konkrete arbejdsgange.

Se forløbet
EnableAI